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2018年河南省济源市公安局特勤人员招聘50人公?

鄄城信息港 时间:2019-03-11 09:22

  历史上的三国纷争。不论什么时期都少不了司马家族的光辉和▪。印记▽。以。司马懿为。开创者的司马家族伴随着魏国更迭创造了很多辉煌•。司马懿这个鬼才英雄在。谋略和。智慧上是唯一可以□。与。神军师诸。葛亮相抗衡的谋士。那么在◇。三国杀这款游戏中。司马懿也是充分发挥了他的谋略优势。今天小编就。来为。大家解答一下司马懿玩转全场的方。法。

  【导。读】2018年河南省济源市公安局特勤人员招聘50人公告已发布◆。报名时间▼:2019年1月3日止。

  2018年河南省济源市公安局特勤人员招聘50人公告已发布△。报名时间:2019年1月3日止。华图事业单位考试网特别整理了2018河南事业单位考试公告。助考生顺利通过考试。

  根据工作需要。济源公安局公开招聘特勤人员(济源市纪委监察委使用▪。)。现制定简章如=。下:

  计划招聘特勤人员50名(其中男性37名。女性13名)◆。招聘人员由。济源市公安局管。理。济源市纪委监察委使用。…。主要职责是负责对。济源市纪委监察委留置对。象和-。谈话对。象的看护。

  (五)国家承认的专科及▪。以。上学历。具有高中(中职□、中专)及。以。上学历;

  (七)身体健康△。五官端正○。男性身高要求170cm以=。上(含170cm)▼。女性身高要求160cm以-。上(含160cm)。无残疾、纹身和。传染性疾病◁;

  根据初步设想。我行在。孝感城区将。再增加2至△。3家支行。特别是要做好东城区的网点布局•。在。此基础上总结汉川支行经营管■。理经验。再往。其他县域进行发展○。最终实现全覆盖的目标。

  (一)曾被。开除中国党籍…、开除中国青年团团籍▷、在。高等教育期被▷。开除学籍、被•。机关事业单位开除公职或辞退的;

  (五)在。各级公务员招考等国家法定考试中被。认定有舞弊等严重违反录用▼。纪律行为▪。的;

  (一)报名。本次招聘采取网上报名方。式进行。应聘人员可在-。2018年12月25日8:00至。2019年1月2日18:00期间登录济源人事考试网(进行报名申请◆。并上传本人电子照◇。片(近期免冠正面证件照。。红底、蓝底、白底均可。jpg格式。利用◆。图片软件制作时●。照▼。片大小为▪。130×160像素。30kb以▼。下◇。最终效果以。输出后的大小为。准)。报名者要保证提交的报名材料真实、准确。

  (二)网上资格初审。招聘单位负责对。报名申请和。上传电子照◆。片进行网上初审。资格初审截止时间为•。2019年1月3日17:00。应聘人员在●。提交报名申请并上传电子照▽。片后及◆。时登录原报名网站○。查看是否通过资格初审。通过资格初审的人员。可以。下载打。印《济源市公安局招聘特勤人员报名表》。

  应聘资料不全或电子照…。片不符合。要求的。应聘人员应及。时补充或更换并按。要求再次提交审查。

  (三)本次招聘的资格审查贯穿考试聘用。的全过程。应聘人员提交的信息和。提供的有关材料必须真实有效。凡查实不符合。招聘资格条件或提供材料不真实的。随时取消其资格…。

  考试分体能测评和。面试。本次考试不指定考试辅导。用▽。书。不举办也不委托任何机构举办考试辅导☆。培训班。

  体能测评项目为。纵跳摸高、10米×4往◇。返跑、男1000米跑、女800米跑。体能测评满分为。100分。体能测评成绩当=。场宣布(体能测评项目标准及。计分方●。法见附件)。

  已通过资格初审的应聘人员可登录济源人事考试网打。印准考证(A4纸)(打。印时间另行通知。请及■。时关注济源人事考试网)。体能测评时。须携带准考证和。本人有效身份证方。可进入考场。

  按●。拟聘用。岗位数1:2的比。例从。高分到。低分的顺序确定参加面试人员。如。遇名次并列的可同○。时参加面试。低于▪。1:2比。例的按。实际人数参加面试。

  面试采取结构化面试的方。式进行。主要测试应聘者的综合□。分析能力、言语表达能力▼、计划组织协调能力、应变能力、自。我情绪控制□、人际合。作意识与。技巧◇、求职动机与■。拟聘岗位的匹配性、举止仪表等。面试满分为▷。100分▽。面试成绩当。场宣布▼。

  进入面试的人员须在。面试前进行面试资格确认。面试资格确认时间、地点另行通知。面试资格确认时。应聘者需提交《济源市公安局公开招聘特勤人员报名表》(登录原报名网站进行网上打。印)、本人有效身份证▲、毕业证△、退伍证等材料。重点核对。应聘者的报考信息及。报考资格条件。逾期不参加面试资格确认的。视为▼。自。动放弃。对◆。面试资格确认合。格的发放面试通知单。

  因。面试资格确认未通过或应聘者缺考等原因。。造成实际参加面试人数与△。拟聘用◁。岗位数达不到。2∶1的•。按。实际人数进行面试。

  不断创新发展思路。是西辛庄发展的不竭动力。一方。面=。西辛庄的持续发展。在=。于。它的审时度势◆。创新思路。坚持把。共。同△。富裕定为。自◇。已的发展方•。向。和。发展目标▲。1991年。正处于。开发阶段。濮阳市刚刚兴起。●。农村发展大棚蔬菜正逢其时。李连。成带领群众从。事蔬菜种植□。完成最早的原始积累。当。“白色工程”遍及。全市时◁。他们又选择了发展工业企业的路子。但是群众穷。基础差。贷款无门。他们创造性地采取农民股份合。作制的办法。相继建起■。了再生纸厂◇、工业用。呢厂、奶牛厂、棉纺厂、酒业公司…。从。2004年起◆。■。他们又把。目光瞄向。了招商引资。规划了占地三千亩的工业园区。选择了环保●、节能型的产业。短短的一年半时间内。已收进了7家电光源企业。总投。资规模6亿元。另一方□。面。西辛庄的持续发展。也在。于。它把▲。群众的利益最大化。西辛庄村在-。实现共◁。同。富裕目标的道。路上奋进时。始终让。群众共▲。享经济发展的成果。

  根据考试成绩●。按。拟聘用。岗位数1︰1的比▪。例从•。高分到。低分确定参加体检人员。如○。遇名次并列。体能测评成绩高者优先。成绩仍相同。的采取增加一次面试的方。法择优确定-。体检参照▪。公务员录用。体检的程序和。通用。标准进行。

  如▽。因☆。体检不合。格或由▷。于•。其他原因▪。出现缺额的。可在。应聘人员中按。考试总成绩从。高分到▽。低分按。程序依次递补。

  

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  体检合。格的人员确定为。考察对。象。考察内容主要侧重于。考察对。象的思想政治表现、道。德品质、工作实绩和=。遵□。纪守法等情况。

  因。考察不合。格和▽。自。愿放弃出现缺额的可在。同。一岗位应聘人员中按○。考试总成绩从。高分到。低分依次进行递补。

  考察合■。格的人员确定为。拟聘用。人员•。拟聘用。人员名单在。相关网站公示5个工作日▲。公示无异议后•。办理相关手续。聘用•。人员试用。期为△。3个月。试用。期满考核合■。格的。由。济源市公安局指定的劳务派遣公司与。应聘者签订劳动合。同■。▽;试用●。期满考核不合•。格的。取消聘用▽。。

  本次招聘成绩有效期一年▼。如。遇岗位数增加或聘用。人员辞聘○、解聘等缺岗情况。根据本次考试总成绩从。高到=。低按○。程序依次递补-。

  1月16日=。中国队球员于■。大宝(右)-、张琳芃在。比△。赛后▽。当▲。日◇。在。阿联酋阿布扎比。举行的2019亚洲杯足球赛C组比。赛中...【详细】

  1、招聘人员在。岗工作期间。由-。用◇。人单位按。照。辅警人员管■。理规定进行管。理、使用。和。考核△。辅警不具有人民警察和。公务员身份。不行使人民警察职权。非经国家规定程序。不能转录为。人民警察。

  2-、招聘人员在●。岗期间有下列情形之一的○。用…。人单位可退回劳务派遣公司。由。派遣公司解除劳动合。同■。:

  (7)患病或非因。公负伤。在。规定的医疗期满后不能从◇。事原工作=。且不服从。组织另行安排的;

  1、工资待遇:工资待遇按。照-。济源市公安局现有警务辅助人员工资待遇执。行。缴纳养老保险▪、医疗保险、失业保险★、工伤保险、生育保险和。住房公积金◁。执。行看护任务期间享受相应执。勤补助。

  请各位报名者注意:招聘有关信息在。济源人事考试网站发布。请及。时关注。报名时登记的联系电话请在。招聘过程中保持畅通■。因。本人原因。错过重要信息而影响招聘的。责任自○。负。

  (一)本次招聘工作成立济源市公安局公开招聘特勤人员领导★。小组办公室。成员由。市纪委、市公安局、市人力资源和。社会保障局相关人员组成。市纪委负责组织协调=。市公安局◁、市人力资源和。社会保障局具体负责组织实施•。

  (二)济源人事考试网(是此次招聘指定的工作网。有关信息均通过此网站发布。请注意查询。

  (三)要严格工作纪律。严肃考风考纪。自■。觉接受纪检监察和。社会监督。无论是工作人员还是应聘人员▽。在。考试聘用。过程中出现违纪行为。的◆。严格实行责任追究▽。

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  简介:历史上的三国纷争。不论什么时期都少不了司马家族的光辉和▪。印记▽。以。司马懿为。开创者的司马家族伴随着魏国更迭创造了很多辉煌。司马懿这个鬼才英雄在。谋略和。智慧上...
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